一、起草背景

为深入贯彻落实国家及我省深化职称制度改革、分类推进人才评价机制改革的决策部署，紧扣海南自由贸易港建设人才发展需求，进一步健全工程技术人才分类评价体系，完善质量技术领域人才评价机制，结合最新职称评审政策调整情况，立足我省质量技术行业发展实际，对标国内先进评审标准，在充分调研、广泛征求意见、反复论证完善的基础上，海南省市场监督管理局、中共海南省委人才发展局联合制定出台《海南省质量技术管理领域专业技术资格评审条件（试行）》，独立构建我省质量技术领域专业化、规范化职称评价体系，为自贸港质量技术人才培育、集聚和行业高质量发展提供制度支撑。

二、文件依据

人力资源社会保障部、工业和信息化部《关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2019〕16号），人力资源社会保障部《职称评审管理暂行规定》，人力资源社会保障部《职称评审监管暂行办法》，中共海南省委人才发展局《海南省职称评审管理实施细则（试行）》，中共海南省委人才发展局《海南自由贸易港境外职业资格比照认定职称目录清单（2025年版）》，海南省人力资源和社会保障厅 中共海南省委人才发展局《关于做好高技能人才与专业技术人才职业发展贯通工作的通知》等。

三、主要内容

《评审条件》共6章20条，主要内容包括：

第一章总则，主要明确制定依据、适用范围、专业方向类别、职称等级、结果运用，划定质量、计量、标准化、特种设备、检验检测五个专业，明确可参评、不得参评人员范围。

第二章基本条件，明确申报人员政治品德、职业道德、继续教育、年度考核等基础申报要求，以及转评条件和不得申报或延迟申报情形。

第三章初次认定条件，明确初次认定范围和应具备的条件。

第四章申报评审条件，明确技术员、助理工程师、工程师、副高级工程师、正高级工程师各层级职称的学历资历、工作能力、业绩成果和学术水平评审条件。

第五章破格条件，明确各级职称破格申报情形。

第六章附则，明确评审条件解释部门、实施生效时间等。

四、注意事项

（一）关于专业分类。质量技术管理领域分为质量、计量、标准化、特种设备、检验检测五个专业。

1.质量专业。主要从事质量科学和政策研究、质量管理和咨询、认证认可、质量评价、体系审核、缺陷产品召回、质量安全技术调查、产品（食品）审评查验等技术相关工作。

2.计量专业。主要从事计量技术规范制（修）订，计量标准建立、升级改造，计量检定、校准、检测和测试，计量管理，计量信息化，计量标准物质研制，防计量作弊等计量科学和技术研究相关工作。

3.标准化专业。主要从事标准化理论研究、应用研究、国际标准化动态研究、技术性贸易措施应对研究；标准体系制定、标准制定与修订；国内外标准化出版物分类管理、标准文献计算机管理以及标准化技术咨询服务；标准化计划、规划、技术法规的制定、标准的审查、评价以及组织标准实施；统一社会信用代码、物品编码和信息自动识别技术应用研究等相关工作。

4.特种设备专业。主要从事特种设备生产、检验、检测、安全评价、研究、技术管理等技术相关工作。

5.检验检测专业。主要从事食品及食品相关产品、工业产品、消费品等领域的检验检测、方法研究、风险监测评估、质量鉴定/评价等相关工作。

（二）关于跨行业评审专业边界。将原工业和信息化领域负责评审的“计量”“检验检测（食品）”专业划归本领域评审范畴；检验检测专业中的药品、化妆品、医疗器械等业务领域，保持在制药工程领域负责评审。

 （三）统一全省评审组织实施模式。由海南省市场监督管理局统筹全省各层级质量技术职称评审工作，建立评审委员会专家库。

相关文件链接：

海南省市场监督管理局  中共海南省委人才发展局关于印发《海南省质量技术管理领域专业技术 资格评审条件（试行）》的通知